Turinys

• Žengti
• 1 metodas iš 3: prisistatykite per darbo pokalbį
• 2 metodas iš 3: prisistatykite tinklo susitikime
• 3 metodas iš 3: prisistatykite socialiniuose tinkluose ar pažinčių svetainėje
• Patarimai
• Įspėjimai

Gali būti baugu prisistatyti, jei esate socialinėje ar profesinėje situacijoje. Bet šiek tiek pasiruošę, apmąstydami ir sąžiningai, vis tiek galite rasti žodžių, kurie teisingai atspindi, kas esate ir kaip veikia jūsų asmenybė. Štai keletas patarimų, kaip tinkamai prisistatyti žodžiu ir raštu.

Žengti

1 metodas iš 3: prisistatykite per darbo pokalbį

1. Atlikite įmonės tyrimus. Kiekviena įmonė turi unikalią verslo kultūrą. Kai išryškinate savybes, kurios atitinka įmonės vertybes, parodote, kad domitės įmone ir galvojote apie tai.
   • Pavyzdžiui, jei pretenduojate į darbą įmonėje, kuri ketina dirbti su nauja sistema, pabandykite pakalbėti apie savo susidomėjimą ir patirtį naujoviškomis technologijomis, įmonės produktais ir norą dirbti kūrybinėje aplinkoje, kur žmonės gali sukurti kažką naujo. yra užimtas.
2. Pasiruoškite paprašyti pakalbėti apie save per darbo paraišką. Jei pagalvosite apie atsakymus į klausimus, kurie gali būti užduoti iš anksto, suteiksite laiko apgalvoti dalykus.
   • Parengus bruožų ir pasiekimų sąrašą, galėsite nuspręsti, kurie bruožai yra svarbūs, o kurių - atsikratyti. Tada galite pateikti prasmingą įvadą apie save.
3. Gerai pagalvokite apie poziciją, kurią norite užimti. Atidžiai išstudijuokite pareigybės aprašymą, kad žinotumėte išsamią informaciją apie darbo turinį ir reikalingą kvalifikaciją. Jūsų įvadas turėtų parodyti, kad jus domina atlikti darbo pareigas, taip pat jūsų sugebėjimas tai padaryti gerai.
   • Kreipiantis į vadovo postą gali būti patartina apibūdinti save vadovavimo savybėmis ir strategijomis, kurias įgyvendinote kitoje panašioje įmonėje. Pavyzdžiui, „Aš pirmiausia esu atsakingas ir pardavimų vadovas įmonėje, kurioje šiuo metu dirbu. Neseniai įmonėje įdiegiau naują programinę įrangą, kad galėčiau stebėti mūsų pardavimo sėkmę “.
   • Jei kandidatuosite į asistento pareigas, savo įžangoje galite, pavyzdžiui, pabrėžti savo talentą atlikti daug užduočių ar labai išvystytas organizacines savybes: „Šiuo metu aš padedu keturiems partneriams. Jie labai patenkinti mano organizaciniais ir bendravimo įgūdžiais. Jie neseniai suteikė man teisę savarankiškai užsisakyti įmonės užsakymus “.
   • Kreipdamiesi į starto vietą, galite apibūdinti savo lankstumą ir norą išmokti užimti naują poziciją. Pavyzdžiui, „Aš neseniai baigiau studijas ir turiu šiek tiek praktikos patirties dirbant su ofsetine spauda. Aš ieškau daugiau patirties ir galimybių plėsti savo žinias “.
   • Jei norite vykdyti specialią baigimo programą, įžangoje aiškiai nurodykite, kodėl taip gerai įsitraukėte į baigimo programą. Peržiūrėkite savo studijų rezultatus, pomėgius ir pomėgius, kelionių planus ir kitus dalykus, kurie atspindi gerą jūsų vaizdą: „Kurį laiką domėjausi rankų darbo popieriaus gamyba ir kurį laiką eksperimentavau. Norėčiau šią patirtį integruoti į jūsų knygrišybos kursus, esančius jūsų dailės akademijoje.
4. Apibūdinkite save naudodami konkrečius atliktų darbų pavyzdžius, o ne tuščias frazes. Jei esate puikus organizatorius ir rašote, kad esate labai gerai organizuotas, reiškia šalia nieko. Tačiau kalbėdami apie laiką, kai surengėte didelę konferenciją 100 geriausių įmonių vadovų, daug aiškiau pavaizdavote save ir savo galimybes.
5. Praktikuokite darbo pokalbį su draugu. Jis gali pateikti vertingų atsiliepimų. Jis taip pat gali padėti nustatyti, kurias temas turėtumėte įvardyti, o kurias galite palikti.
6. Žinokite, kuo skiriasi pasitikėjimas ir arogancija. Jei paminėsi savo pasiekimus, nes jie yra tikri ir susiję su pokalbiu, tai yra visiškai priimtina. Bet kalbėti apie savo pasiekimus ir teigiamas savybes be jokių įrodymų ar atsižvelgimo į vedamą pokalbį gali būti jūsų nenaudai.
7. Išlik pozityvus. Išskirkite ir sustiprinkite savo teigiamas savybes ir venkite savęs kritikuoti.
8. Trumpai pasikalbėkite ir nuspręskite apie save. Interviu nėra tinkamas metas pasakoti plačią gyvenimo istoriją. Kuo trumpiau apibūdinkite save ir savo pasiekimus.
   • Pažymėkite 2–3 balus, kai jūsų paprašys pasakyti apie save. Tada sekite pavyzdžiu, kuris iliustruoja, kaip jūsų atributai pasirodė naudingi tam tikroje situacijoje.
9. Būk profesionalus. Pasirinkite žodžius, apibūdinančius jus kaip kompetentingą specialistą. Venkite tokių žodžių kaip drąsus, linksmas, seksualus, šaunus ar gražus.

2 metodas iš 3: prisistatykite tinklo susitikime

1. Turėkite galvoje tikslą. Tinklo susitikimas yra galimybė susisiekti su žmonėmis iš to sektoriaus, kuriame šiuo metu dirbate arba kuriame norite dirbti. Jei norite užmegzti ryšį su kitais, atliekančiais panašius vaidmenis savo pramonėje, jūsų įvadas ir bendravimas bus kitoks, nei ieškant darbo ir kalbantis su verbuotoju.
2. Sukurkite savo pagrindinę informaciją arba „lifto žingsnį“. Tai trumpos santraukos, kuriose paaiškinate, kas esate ir ką darote. Šios santraukos pabrėžia svarbiausius ir ypatingiausius dalykus apie jus. Štai keli klausimai, kuriuos reikia užduoti plėtojant lifto žingsnį:
   • Kas aš esu? „Aš esu rašytojas.“ „Aš esu verbuotojas.“ „Aš esu sekretorius“.
   • Kurioje organizacijoje aš dirbu? „Aš dirbu internetiniame meno žurnale.“ „Aš dirbu pradedančioje programinės įrangos įmonėje.“ „Aš dirbu mažoje ne pelno organizacijoje“.
   • Kaip aš galiu padėti savo organizacijai? „Apžvelgiu internetines tarptautinio meno žurnalo vietines parodas.“ „Aš įdarbinu ir atrenku naujus talentus, kad galėčiau sukurti specializuotą programinę įrangą.“ „Padedu įmonėms optimizuoti savo naujų produktų pristatymo strategijas“.
3. Atraskite savo aistrą ir pagerinkite savo aukštį. Atsakymas į minėtus klausimus gali padėti išsiaiškinti, ką vertinate ir dėl ko esate aistringas. Naudokitės šiomis žiniomis ir surinkite trumpus, aiškius atsakymus:
   • „Aš esu internetinio meno žurnalo, kurio auditorija yra tarptautinė, rašytoja. Tai puiki proga, nes tai leidžia man lankytis ir peržiūrėti vietinius vernisažus “.
   • „Aš esu verbuotojas mažoje pradedančiųjų programinės įrangos įmonėje. Aš įdarbinu ir atrenku naujus talentus “.
   • „Aš esu mažos ne pelno įmonės sekretorius. Palaikau pradedančiuosius, kurie nori patobulinti savo naujų produktų pristatymo strategijas “.
4. Klausyk kitų. Verčiau užduokite klausimus, o ne pradėkite pokalbį tuoj pat. Suteikti galimybę kitiems kalbėti apie save iš tikrųjų yra būdas geriau juos pažinti ir sužinoti, kokie yra jų poreikiai.
   • Aktyvus klausymas yra galimybė jums leisti prasmingai keistis. Tada galite išklausyti pagrindinę kito žmogaus žinutę ir nuspręsti, ar norite pasiūlyti naujos informacijos, ar atsakyti į kito poreikius.
   • Klausymas ir atsakymas su apgalvotais atsiliepimais (ir ne tik lifto žingsnio valdymas) padės pasiekti gerus verslo santykius. Žmonės, kurie sąžiningai ir nemokamai dalijasi savo informacija, dažnai užmezga tikrus santykius tinklo susitikimuose ir palaiko santykius ilgai po susitikimo pabaigos.

3 metodas iš 3: prisistatykite socialiniuose tinkluose ar pažinčių svetainėje

1. Būk atviras. Norint išvengti komplikacijų ateityje, geriausia toliau kalbėti tiesą. Nesistenkite per daug savęs parduoti bandydami atrodyti kaip įžymybė ar modelis.
   • Nors amžius jums gali būti opi tema, melas dėl to jums tikrai nepadeda. Jei tau 45-eri, pabandyk save apibūdinti kaip „keturiasdešimtmečio vidurį“. Tada sekite kita įdomia informacija apie save, pavyzdžiui: „Man jau 40-ies, man atrodo kaip 30-ųjų viduryje, mėgstu salsą, laipiojimą uolomis ir išbandau naujus viskius“.
   • Jei turite vaikų, tai gali būti tinkamas laikas tai paminėti. Išbandykite: „Aš esu 35 metų mama su linksmu 5 metų vaiku“.
2. Būk specifiškas. Pateikdami neaiškius apibūdinimus, pavyzdžiui, „man patinka linksmintis“ ar „laimingas“, jūs nepriskiriate savęs apibūdinti kaip unikalaus aprašymo, tai yra per daug bendra. Stenkitės, kad įvadas būtų konkretus, arba pateikite pavyzdžių.
   • Jei jums patinka keliauti, aprašykite, kur paskutinį kartą ėjote ir kodėl norėtumėte ten dar kartą.
   • Jei mėgstate valgyti, galite nurodyti savo mėgstamus restoranus arba kokį gardų patiekalą ruošėte praėjusį savaitgalį.
   • Jei jums patinka menas, pakalbėkite apie jums patinkantį meną ar menininko, į kurį neseniai lankėtės, retrospektyvą.
3. Venkite negatyvumo. Apibūdindami save, sutelkite dėmesį į dalykus, kuriuos mėgstate tiek savyje, tiek pasaulyje.
   • Siūlykite tvirtus, teigiamus savo išvaizdos apibūdinimus, pavyzdžiui, „moteriškos rudos akies brunetė su fantastiškais pečiais ir dar gražesne šypsena“.
   • Naudodamas šiek tiek humoro jūs išsiskiriate iš minios. Humoras daug pasako apie tavo asmenybę. Humoras taip pat priverčia jus pasirodyti beprasmiškesniu ir prieinamesniu. Pavyzdžiui, „man 34 metai, šviesiaplaukė, trumparegė ir labai laiminga“.
4. Kalbėkite apie savo normas ir vertybes. Nors neturėtumėte užgožti žmonių, kuriuos ką tik sutikote, tvirtos nuomonės apie politiką ar religiją, kalbėjimas apie savo vertybes padeda jiems jus pažinti. Jei jūsų išsilavinimas ar šeima jums yra labai svarbūs, kalbėdami ar rašydami apie tai galite geriau suprasti, kas jūs esate.

Patarimai

• Neperdėkite. Aprašyti save - nesvarbu, ar tai socialinėje, ar profesinėje aplinkoje - neturėtų būti per ilgai. Tai galimybė pradėti pokalbį ir suteikti kitam žmogui galimybę palaipsniui jus pažinti.
• Norėdami sužinoti, kaip tinkamai prisistatyti, pabandykite atlikti internetinę viktoriną. Nors nieko naujo apie save negalite sužinoti, galite rasti sau tinkamų žodžių.

Įspėjimai

• Visada atsargiai aptarkite asmeninę informaciją tiek internete, tiek realiame pokalbyje. Visada manykite, kad viską, ką įdėjote į internetą, kažkas gali perskaityti.